【系统提示：周敏，（暂无系统官职），忠诚度70，潜力A（数据整合\/业务洞察），当前士气：期待。】

“好家伙，周敏的潜力评估居然是A，比林薇还高一点？捡到宝了啊！”李班加心中一喜。

分配完“头衔”，李班加意念一动，点开了【吏部·属臣培养（初级）】功能。界面上弹出了一个类似技能树的简化列表，可以选择消耗【国库银两】或特殊道具为属臣购买“初级技能强化手册”或开启“专项能力引导”。

“看来这系统也懂得‘氪金养臣’啊。”李班加暗忖。目前国库不算充裕，但为了即将到来的硬仗，适当的投入是必要的。

他扫了一眼四人的潜力和待提升技能，心中有了计较。

【是否为团队成员购买“初级技能强化资源包”？包含：《用户洞察力入门》x1，《数据分析基础》x1，《演讲与沟通技巧》x1，《项目管理初步》x1。共需消耗【国库银两】-100。】

“蚊子再小也是肉，买了！”

【购买成功！资源包已发放至团队共享库，成员可根据职责自行研习。团队整体协作效率微幅提升！】

国库减去100两，剩余1013两。李班加觉得这钱花得值，至少在系统层面上，他的团队又获得了一点小小的加强。

“好了，‘官’也封了，‘俸禄’（指公司p7的待遇和项目奖金预期）也给大家画了饼，接下来，就是打仗！”李班加拍了拍手，将话题拉回了眼前的危机，“今天下午两点，孙浩的电商直播组。林薇，你的ppt和说辞再过一遍。周敏，你准备一下，如何用最直观的数据案例，展现Sop对规避风险、提升转化率的潜在价值。张哥，萌萌，我们随时准备应对各种突发状况和刁钻问题。”

团队成员们立刻进入了状态，开始针对下午的“鸿门宴”进行最后的讨论和准备。林薇的演示稿精益求精，周敏调出了几个行业内因直播不规范而翻车的案例数据和正面Sop应用的预期效益图表，张辰则默默思考着技术层面能提供的支持。

临近中午，李班加的手机响了，是孙浩的助理打来的：“李组长，孙经理提醒您，下午两点的会议，他希望看到的是‘能直接下地干活的东西’，而不是空泛的理论。他还说，他们组的主播们今天‘火气都比较大’，让你们做好心理准备。”

“得，这是提前给我上眼药了。”李班加挂了电话，苦笑着对团队说道，“看来孙‘藩王’这是准备好了‘十八般武艺’等着我们呢。”

他站起身，看着窗外，眼神却异常坚定：“所谓狭路相逢勇者胜。这次，我们‘紫宸殿’的全体御前行走，就要去会一会这位‘刺头藩王’了！让他知道，时代变了，规矩也得跟着变！”

“出发！”李班加一挥手，带着他的四人核心团队，雄赳赳气昂昂地……走向了公司食堂，准备先填饱肚子，再迎接下午的恶战。

一场围绕Sop试点推行的攻坚战，即将在电商直播组这个“独立王国”内，正式打响。